СМИ о нас

26 апреля 2012 года на Клерк.Ру прошла интернет-конференция «Запуск электронных счетов-фактур в России». На вопросы читателей ответил Антон Сизов, руководитель проекта Диадок компании СКБ Контур.

Бизнес сможет полностью отказаться от бумажных документов за счет использования электронных счетов-фактур - такова основная тема Первой международной конференции «Запуск электронных счетов фактур в России», проведенной компанией «СКБ Контур».

11 апреля Минюст России зарегистрировал приказ ФНС России от 5 марта 2012 года № ММВ-7-6/138№, утвердивший форматы электронных счетов-фактур. Тем самым появилось законодательное разрешение и практическая возможность использовать электронные счета-фактуры.

В последние годы труд бухгалтера становится все более виртуальным. Как известно, в России действуют уже несколько онлайн-сервисов, которые позволяют бухгалтерам небольших компаний экономить время на проведении расчетов. А если бизнес совсем невелик, а расчеты не сложны, то можно и вовсе обойтись без услуг бухгалтера «из плоти и крови».

Минюст зарегистрировал приказ ФНС, описывающий электронные форматы счетов-фактур. Тем самым в России полностью сформирована законодательная база для электронного документооборота в бизнесе.

Представьте, что у вас в штате числится 2500 человек, ротация кадров составляет 20% в год; специфические формы отчетности периодически меняются; а трудовые отношения регулируются не только Трудовым Кодексом. При этом стандартные кадровые программы не решают ваших задач, а бюджет на автоматизацию кадрового учета ограничен возможностями государственного учреждения.

Закончилась отчетность за 2011 год в Пенсионный фонд, а вместе с этим определись, наконец, правила подготовки данных. Часть из них сохранит актуальность и в процессе формирования отчетности за 1 квартал 2012 года. Вместе с тем появятся и новые требования к заполнению форм. Наиболее сложные вопросы, касающиеся подготовки корректирующих сведений за 2011 год и данных за 1 квартал 2012 года, осветили эксперты компании СКБ Контур.

Обычно бухгалтер считает зарплату в программе, «доставшейся по наследству». Однако чем сложнее организационная структура компании и система оплаты труда, тем серьезнее бухгалтер относится к выбору программы для расчета зарплаты. Итак, что в программе важнее всего? Может ли «зарплатная» программа удовлетворять одновременно требованиям профессионального бухгалтера, взыскательного руководителя и строгого системного администратора?

Практические материалы бесплатного вебинара сервиса "Эврика".

Кадровый учет в России имеет общую законодательную базу (Трудовой кодекс РФ), однако на практике может сильно различаться в зависимости от региона, отрасли, размера предприятия. Особенно заметны отличия в кадровом учете на крупных предприятиях, в медицинских, государственных и образовательных учреждениях. При этом большинство популярных на рынке программ сфокусировано на расчете зарплаты или бухгалтерском учете, подчиняя кадровый блок своим задачам. Поэтому зачастую кадровая часть ограничена минимумом функций и не предназначена для «нестандартных» случаев учета.

«Облака» пока не очень популярны в России, несмотря на то, что дают преимущества в быстром старте для малого и среднего бизнеса. А также не требуют от руководителей масштабных вложений в покупку IT оборудования, программного обеспечения.

ИТ-оснащение сектора СМБ претерпевает значительные изменения. «СКБ Контур» и Microsoft представили инновационное решение – облачный сервис «Контур 365«, который позволяет бизнесу развиваться и экономить одновременно.

Учебный центр СКБ Контур совместно с командой проекта Диадок подготовил фильм о внедрении электронных счетов-фактур.

Справочно-правовой веб-сервис «Норматив» предлагает своим абонентам постоянно быть в курсе изменений нужных нормативно-правовых актов.